Las metáforas en Coaching son un recurso de comunicación indirecta que nos permite comunicarnos con el mundo emocional y evitar que la persona se sienta atacada y se disparen comportamientos de defensa. Las metáforas en…
Browsing CategoryCoaching ¿Qué es Coaching?
» El Coaching es una disciplina que ayuda a interpretar a los seres humanos, sus interacciones, sus comportamientos y a que logren los objetivos que se proponen tanto para sí mismos como para sus empresas y la sociedad».
ABA GLOBAL COACHING
“ El Coaching profesional consiste en una relación profesional continuada que ayuda a obtener resultados extraordinarios en la vida, profesión, empresa o negocios de las personas. Mediante el proceso de coaching, el cliente profundiza en su conocimiento, aumenta su rendimiento y mejora su calidad de vida”.
International Coach Federation (ICF)
ROLES DEL COACH
COACH
Facilita el entendimiento y el aprendizaje de cada cliente mediante el uso de herramientas y técnicas como preguntas poderosas, silencio, metáforas o analogías. Colabora con cada cliente para diseñar metas, acciones y medidas de responsabilidad que integren y expandan nuevos aprendizajes. Reconoce y apoya la autonomía de cada cliente en el diseño de metas, acciones y métodos de responsabilidad. Apoya cada cliente en la identificación de resultados o aprendizaje potenciales a partir de los pasos de acción identificados. Invita a cada cliente a considerar cómo avanzar, incluido recursos, apoyo y potenciales barreras. Colabora con cada cliente para resumir aprendizaje y entendimiento dentro o entre sesiones.
HERRAMIENTAS DEL COACH
La pregunta
Una buena pregunta es una herramienta muy poderosa, capaz de generar en el otro un cambio en el tipo de observador que es del mundo. Ayuda al coachee a cuestionarse como percibe la realidad y le ofrece la posibilidad de cuestionarse como actúa. Aumenta el nivel de conciencia a cerca de lo que hace, por qué lo hace, para qué lo hace y es entonces cuando puede no solo modificar acciones anteriores sino también habilitar acciones que previamente le resultaban inconcebibles para lograr sus objetivos.
Distinciones del Coaching
El Coaching ayuda a la persona a buscar nuevas formas de observar, a ampliar su mirada, para encontrar nuevas opciones y alternativas. Y para lograrlo una de las herramientas que se utiliza son las distinciones lingüísticas, ya que solo somos capaces de observar aquello que podemos distinguir.
¿Qué es Coaching?
» El Coaching es una disciplina que ayuda a interpretar a los seres humanos, sus interacciones, sus comportamientos y a que logren los objetivos que se proponen tanto para sí mismos como para sus empresas y la sociedad».
ABA GLOBAL COACHING
“ El Coaching profesional consiste en una relación profesional continuada que ayuda a obtener resultados extraordinarios en la vida, profesión, empresa o negocios de las personas. Mediante el proceso de coaching, el cliente profundiza en su conocimiento, aumenta su rendimiento y mejora su calidad de vida”.
International Coach Federation (ICF)
ROLES DEL COACH
COACH
Facilita el entendimiento y el aprendizaje de cada cliente mediante el uso de herramientas y técnicas como preguntas poderosas, silencio, metáforas o analogías. Colabora con cada cliente para diseñar metas, acciones y medidas de responsabilidad que integren y expandan nuevos aprendizajes. Reconoce y apoya la autonomía de cada cliente en el diseño de metas, acciones y métodos de responsabilidad. Apoya cada cliente en la identificación de resultados o aprendizaje potenciales a partir de los pasos de acción identificados. Invita a cada cliente a considerar cómo avanzar, incluido recursos, apoyo y potenciales barreras. Colabora con cada cliente para resumir aprendizaje y entendimiento dentro o entre sesiones.
HERRAMIENTAS DEL COACH
La pregunta
Una buena pregunta es una herramienta muy poderosa, capaz de generar en el otro un cambio en el tipo de observador que es del mundo. Ayuda al coachee a cuestionarse como percibe la realidad y le ofrece la posibilidad de cuestionarse como actúa. Aumenta el nivel de conciencia a cerca de lo que hace, por qué lo hace, para qué lo hace y es entonces cuando puede no solo modificar acciones anteriores sino también habilitar acciones que previamente le resultaban inconcebibles para lograr sus objetivos.
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El Coaching ayuda a la persona a buscar nuevas formas de observar, a ampliar su mirada, para encontrar nuevas opciones y alternativas. Y para lograrlo una de las herramientas que se utiliza son las distinciones lingüísticas, ya que solo somos capaces de observar aquello que podemos distinguir.
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