La mayoría de los líderes con quienes he trabajado enfrentan un desafío común: mantener a su equipo enfocado y trabajando de manera coordinada en una misma dirección. En este post hablaré de 5 competencias del…
Browsing CategoryFormación empresa Formación empresa: impartimos tanto en modalidad presencial como en modalidad on line aula virtual sincrónica.
- Liderazgo
- Gestión de equipos
- Coaching
- OKRs
- Coaching de equipos
- Gestión del cambio
- Comunicación efectiva
- Gestión de la diversidad e inclusión
- Inteligencia emocional
- Habilidades de comunicación
- Dar y recibir feedback
LIDERAZGO TRANSFORMACIONAL
El liderazgo transformacional fomenta el cambio y la creatividad. Se trata de un proceso que busca influir, guiar y desarrollar a los miembros de un equipo o empresa. El líder transformacional no solo se enfoca en los objetivos sino que también está enfocado en el desarrollo de las personas.
Estructura del programa: se divide en 3 módulos que pueden ser realizados de manera independiente según las necesidades de la organización.
Dirigido a directivos, managers, colaboradores y mandos intermedios (promovidos de posiciones técnicas) para desplegar las competencias y habilidades que se les requiere en sus nuevas posiciones.
Formación empresa: impartimos tanto en modalidad presencial como en modalidad on line aula virtual sincrónica.
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LIDERAZGO TRANSFORMACIONAL
El liderazgo transformacional fomenta el cambio y la creatividad. Se trata de un proceso que busca influir, guiar y desarrollar a los miembros de un equipo o empresa. El líder transformacional no solo se enfoca en los objetivos sino que también está enfocado en el desarrollo de las personas.
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Dirigido a directivos, managers, colaboradores y mandos intermedios (promovidos de posiciones técnicas) para desplegar las competencias y habilidades que se les requiere en sus nuevas posiciones.
UN GRAN LIDERAZGO PUEDE TRAER ÉXITO A LA EMPRESA
Conversando con empresarios que nos hablan de sus experiencias de gestión al frente de sus compañías hemos detectado el pensamiento común de que un gran liderazgo puede traer un gran éxito a la empresa. Sin…
IMPORTANCIA DE LAS CONVERSACIONES EN LA EMPRESA
Importancia de las conversaciones en la empresa, toda empresa se originó en una conversación. Si pensamos en la empresa como sistema social. Un sistema social humano está formado por personas que están en relación permanente…
¿QUIÉN ES LÍDER?
¿Cómo es el liderazgo? de arriba a abajo o de abajo a arriba. El liderazgo es de dentro a fuera. ¿Quién es líder? Si es de dentro a fuera da igual el sitio en el…
VISIÓN GLOBAL DEL COACHING EN EL MUNDO
La visión global del coaching en el mundo aporta datos relevantes: Actualmente hay aproximadamente 53.300 coaches profesionales en ejercicio en todo el mundo. España destaca en Europa con más coaches certificados por ICF. Aproximadamente hay…
VENTAJAS DE LA FORMACIÓN ONLINE SINCRÓNICA
El escenario social y la situación del mercado laboral actual pone en relieve las ventajas de la formación online sincrónica. La formación online se caracteriza sobre todo por su facilidad en el acceso cuando no…
LA GESTIÓN DEL TIEMPO ESTÁ DE MODA
La gestión del tiempo está de moda, sí, y se ha situado en el top del ranking de las soft skills más deseadas. En la I Edición de la pasarela Gestión del Tiempo desfilaron: Conciliación,…
